26 octobre 2011
Nous manifesterons pour :
la défense de l’emploi, en particulier des jeunes ;
l’arrêt de la taxation des complémentaires santé ;
la suppression de la défiscalisation des heures supplémentaires ;
la taxation des transactions financières ;
l’arrêt des suppressions d’emploi dans la Fonction publique.
contre :
l’austérité.
L’UNSA se mobilisera dans tous les départements et régions en intersyndicales pour défendre cette plateforme commune.
Le gouvernement a dévoilé son projet de loi de financement de la sécurité sociale pour 2012. Il table sur un déficit de 14 milliards d’euros. Ce chiffrage étant estimé sur la base de perspectives de croissance à 1,75% en 2011 et en 2012, l’UNSA considère qu’il sera difficile, voire impossible, à tenir.
Ce projet de loi prend en compte les recettes prévues par le plan d’austérité présenté fin août par le premier ministre.
Côté assurance maladie, l’UNSA considère que le nouveau calcul des indemnités journalières maladie revient à en diminuer le montant. Une fois de plus, ce sont les malades qui seront ponctionnés.
Pour toutes ces raisons, l’UNSA émettra un avis défavorable dans les conseils des caisses de sécurité sociale qui se réuniront cette semaine.
Le Premier ministre a suggéré que l’âge de la retraite soit porté à 67 ans en proposant de retenir l’âge de départ qui serait pris en compte en Allemagne.
Outre qu’il ne tient pas compte de l’ensemble des critères qui existent en Allemagne, il reconnaît ainsi que la réforme de 2010 n’était pas financée, ce que l’UNSA avait d’ailleurs pointé.
L’UNSA condamne cette fuite en avant et rappelle que le problème de financement de notre système de retraite mérite mieux que des déclarations à l’emporte pièces destinées aux marchés financiers.
Développement de l’UNSA
Industrie et transports, les syndicats UNSA se présentent aux élections
L’UNSA organise dès septembre, dix-neuf meetings sur le thème des « services publics, à défendre, à promouvoir, sans modération ».
Émission de 4 mn diffusée :
Le jeudi 29 septembre sur FR5 vers 8h50
Le bonheur au travail est une notion que manient avec prudence les organisations syndicales. Pour être heureux au travail beaucoup de facteurs interviennent. L’UNSA a animé un débat autour de ce thème dans le cadre du salon des CE de Lille.
L’UNSA approuve la déclaration adoptée par le Comité de direction de la Confédération européenne des syndicats (CES) réuni à Wroclaw le 16 septembre dernier. Cette déclaration intitulée « Pour une Europe plus forte faite de croissance durable et de cohésion sociale » condamne les choix politiques effectués par les Etats membres et les institutions européennes et réaffirme les revendications syndicales pour sortir de la crise.
